+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Все о пенсионных баллах в 2019 году: стоимость, что это, как начисляются и как рассчитать

Пенсионная система в России в последние годы претерпела несколько серьезных изменений. Существенные корректировки были внесены в 2015 году, когда пенсии стали рассчитывать по новой формуле с учетом так называемого индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), который также называют пенсионным баллом. Прошло уже несколько лет, но система пенсионных баллов продолжает вызывать много вопросов: не совсем понятно, кого она касается и как рассчитываются баллы.

Расскажем подробнее, что такое пенсионный балл (он же коэффициент), с какого года начисляются баллы, сколько они стоят в рублях в 2018 году, как выглядит таблица пенсионных баллов по годам.

Содержание

Как назначаются и рассчитываются пенсии?

В России действует система пенсионного страхования, которая состоит из двух частей – накопительной и страховой пенсии. Все, кто официально трудоустроен, одновременно нарабатывают себе и накопления, и страховую пенсию. Пенсионные накопления можно получить единовременно по достижению пенсионного возраста либо платежами с установленной периодичностью. Страховая пенсия предоставляется по старости, инвалидности, по потере кормильца. Чтобы ее получить, с недавнего времени необходимо иметь нужное число баллов. В противном случае в страховой пенсии будет отказано даже по достижению пенсионного возраста:

  • 55 лет – для женщин;
  • 60 лет – для мужчин.

По данный Пенсионного фонда РФ, в 2017 году около 45 тыс. россиян не смогли получить страховую пенсию из-за недостатка баллов или стажа. В ПФР им предложили продолжить трудовую деятельность либо согласиться на социальную пенсию, размер которой гораздо ниже страховой.

Сколько нужно пенсионных баллов в 2018 году?

Сегодня при обращении за пенсией стаж должен составлять от 9 лет, а количество баллов – 13,8. Далее постепенно продолжительность необходимого стажа и число нужных баллов будут возрастать, пока к 2024 году не достигнут 15 лет (для стажа) и 30 (для баллов). Эти нормы были установлены ФЗ № 400 от 28.12.2013.

Суть: как посчитать пенсионные баллы?

Все права, которые возникли у граждан до ввода коэффициентов, без уменьшения и сокращения пересчитываются в баллы и участвуют в расчетах пенсии. Чем выше официальная зарплата и чем больше лет человек посвятил трудовой деятельности, тем выше будет балл, а вместе с ним и пенсия. Коэффициент формируется в течение всей занятости гражданина и зависит от двух главных показателей:

  1. Размера официального заработка, из которого высчитывается сумма взносов, уплачиваемых в ПФР работодателем.
  2. Стажа труда.

Есть и третий показатель: факт обращения за назначением пенсии. Чем позже лицо обращается, тем выше будет его балл. При этом максимальное количество пенсионных баллов за год ограничено:

  • в 2017 году — 8,26;
  • в 2018 году — 8,70;
  • с 2021 года — 10.

Сколько стоит один балл?

В 2018 году у гражданина, выходящего на пенсию, все приобретенные баллы умножаются на стоимость пенсионного балла в 2018 году (год назначения пенсии). Из этого получается индивидуальная часть страховой пенсии. Но есть вторая часть — фиксированная выплата, единая для всех. Их сумма и составляет величину пенсии. Есть категории лиц, которым полагается повышенная плата (имеющие иждивенцев, инвалиды 1 группы, люди старше 80 и т.д.).

Размер общей фиксированной выплаты на 01.01.2018 составляет 4 982,90 рублей. Также применяются повышающие коэффициенты или индексы в установленных случаях.
Один пенсионный балл в рублях в 2018 году стоит — 81 рубль 49 копеек (ст.5 Федерального закона от 28.12.2017 N 420-ФЗ). Его стоимость ежегодно индексируется с 1 февраля с учетом индекса роста потребительских цен за истекший календарный год.

Как правильно рассчитать стоимость баллов и размер пенсии?

Чтобы не ошибиться в расчетах, поскольку они сложные, можно напрямую обратиться в ПФР. Но электронные сервисы значительно упрощают ситуацию. На сайте Пенсионного фонда имеется удобный калькулятор пенсионных баллов, который позволяет моментально получить результат после заполнения нужных граф.

Для этого надо зарегистрировать на себя личный кабинет по ссылке: https://es.pfrf.ru/inquiry/szi6/. Сервис доступен всем, кто уже получил удостоверяющую запись на едином портале госуслуг.

Пенсионные баллы по годам

Баллы начисляются с 1 января 2015 года, когда это новшество было внедрено в пенсионную систему РФ. Трудовая деятельность до 2015 года также учитывается и переводится в баллы, в том числе и так называемые «социальные периоды», когда гражданин:

  • находился в отпуске по уходу за ребенком;
  • проходил службу в вооруженных силах;
  • ухаживал за престарелым гражданином (старше 80 лет), инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом.

Баллы за эти социальные периоды учитываются в случае, если до или после них гражданин был трудоустроен. Итоговое значение делят на стоимость 1 балла за 2015 год, когда он был равен 64,10 руб.

Ниже представлены пенсионные баллы по годам (таблица), которые наглядно демонстрируют, как будут меняться требования для лиц, обратившихся за получением пенсии.

⇐Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен!⇒

Пенсионные баллы и их стоимость

Для получения права на пенсию с 2015 года необходимо заработать определенное количество пенсионных баллов. Их размер зависит не только от стажа, но и от уровня заработной платы — чем он выше, тем больше величина пенсионного балла.

Что такое пенсионный балл (ИПК)? Как определяется его стоимость? Какое минимальное количество необходимо для получения права на страховую пенсию? На эти и другие вопросы ответим в данной статье.

Что такое пенсионные баллы и как определяется их стоимость?

Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы предусматривает индексацию пенсии. Для того, чтобы индексация была равномерной и пропорциональной был введен индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК), или, как его еще называют, баллы, использование которых в будущем обеспечит повышение пенсионных выплат с учетом инфляции.

Количество баллов ИПК напрямую связано с суммой, перечисленной работником в Пенсионный Фонд за период его трудовой деятельности. Таким образом, баллы будут начислены только официально трудоустроенным гражданам, работодатели которых своевременно переводили страховые взносы. Чем выше заработная плата работника, тем выше его будущее пенсионное обеспечение.

Это интересно:  Архивы Общее - Страница 3 из 55 - О недвижке.ру

Минимально необходимое количество баллов для получения пенсии

Начиная с 2015 года правительство повышает минимальное количество необходимых для получения пенсии ИПК ежегодно, таким образом стремясь достичь минимального значения в 30 баллов до 2025 года. Следовательно, если работник не набрал минимальное количество ИПК – ему могут отказать в получении страховой пенсии. Рассчитывать такой работник сможет только на социальную пенсию через несколько лет.

Как видно из приведенной выше таблицы, пенсионная реформа стимулирует граждан к долгосрочной и официальной трудовой деятельности для последующего гарантированного получения страховой пенсии.

В следующей таблице, представленной ниже, приведены законодательно установленные максимальные значения баллов, которые можно заработать в течение 1 года в период с 2015 по 2021 гг:

Как подсчитать баллы за один трудовой год?

Для исчисления баллов ИПК необходимо знать предельную заработную плату, установленную правительством для уплаты пенсионных взносов. В приведенной ниже таблице указана максимальная заработная плата с 2015 по 2017 год для расчета ИПК:

Количество заработанных баллов высчитывается просто — официальная зарплата застрахованного лица за год делится на предельную взносооблагаемую зарплату и умножается на 10.

  1. Годовая заработная плата составит: 35 000×12= 420 000 руб.
  2. ИПК за соответствующий период составит: (420 000 ÷876 000) × 10 = 4,79 балла.

Как видно из подсчетов, работнику с 15-летним рабочим стажем, не составит труда набрать требующиеся минимальные 30 баллов при выходе на страховую пенсию в 2025 году.

Для определения размера полагающегося пенсионного обеспечения необходимо суммировать все количество ИПК и умножить на стоимость одного балла в год выхода на пенсию.

Способы увеличения количества заработанных баллов

Многие работники, имея «зарплату в конвертах» не задумываются о будущей пенсии. Так же беспечны и люди, не оформленные официально. Некоторым просто не хватает баллов для получения достойной выплаты. После наступления срока выхода на пенсию работники получают отказ от пенсионных органов в выплате страховой пенсии по старости. Что же делать в таких случаях?

  1. Перейти на работу с официальным трудоустройством и начать копить страховой стаж.
  2. Пересмотреть срок выхода на пенсию. В этом случае количество ИПК можно увеличить в 2,32 раза максимум. Существующие ограничения разрешают работать в таком «режиме» до 10 лет, после чего коэффициент увеличения баллов изменяться не будет.
  3. Начислить баллы за нестраховые периоды – это то время, на протяжении которого, в силу социально-значимых причин, физическое лицо не имело возможности осуществлять трудовую деятельность. К таким периодам относятся: отпуска по уходу за ребенком, уход за инвалидом 1 группы, временная нетрудоспособность, пребывание на учете в центре занятости и т.д. Обязательным требованием закона для начисления баллов за нестраховой период является наличие страхового периода до и (или) после социально-значимого периода, т.е. гражданин не может быть безработным и не состоять на учете в Федеральной службе труда и занятости населения. Он должен проработать минимум один день до начала такого периода. Размер коэффициента может колебаться от 1,8 до 5,4 в зависимости от ситуации, к тому же данные коэффициенты могут суммироваться.
  4. Платить за ИПК из своего кошелька. Та часть граждан, за которых работодатель не платит отчисления в Пенсионный Фонд (неофициально трудоустроенные, работающие за границей, самозанятые и т.д.), могут сами уплачивать такие взносы.

Заключение

Пенсионная реформа коснется не только будущих пенсионеров, но и тех, кто вышел на пенсию с момента принятия закона – 2015 года. Все права, полученные претендентом на пенсию должны быть конвертированы и переведены в баллы.

Получать достойное пенсионное обеспечение станут те граждане, страховой стаж которых составит не менее 15 лет (к 2025 году). Большое значение имеет и размер официальной заработной платы, от которой зависит количество начисляемых пенсионных баллов.

Принятые государством изменения касательно пенсионной системы призваны обеспечить «устойчивость» пенсии вне зависимости от уровня инфляции на момент назначения выплат. Если раньше ежегодное повышение минимального уровня пенсии не покрывало и 25% инфляции, то с нынешним исчислением и ужесточением требований к стажу и размеру заработной платы, правительство планирует обеспечить 100% покрытие.

Сколько в 2018 году стоят пенсионные баллы для начисления пенсии?

С 2015 года в пенсионное законодательство были внесены существенные изменения. Теперь расчет страховых пенсий основывается на количестве индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). На практике их обычно называют пенсионными баллами. Рассмотрим, какова стоимость пенсионного балла в 2018 году для начисления пенсии и как рассчитывается размер выплаты с использованием этого показателя.

Стоимость одного пенсионного балла и новый порядок расчета пенсий

Регламент расчета пенсий «по-новому» отражен в законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Страховая пенсия в соответствии с этим нормативным актом состоит:

  • из фиксированной;
  • из переменной части.

Фиксированная часть в общем случае одинакова для всех пенсионеров. Для некоторых категорий (например, пенсионеров, достигших возраста 80 лет или инвалидов) её размер увеличивается, но тоже на фиксированный процент. То, сколько стоит 1 пенсионный балл, на расчет этой части пенсии не влияет. Переменная часть определяется, как произведение количества накопленных ИПК на стоимость пенсионного балла.

Надо отметить, что количество пенсионных баллов влияет не только на размер пенсии, но и на саму возможность её получения. Закон определяет минимальное количество баллов, при котором возможно назначение страховой пенсии. В 2018 году это – 13,8, далее лимит будет ежегодно увеличиваться на 2,4, пока не достигнет к 2024 году величины в 30 (п. 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Правда, в этом случае то, сколько стоит один пенсионный балл, роли не играет. Важно лишь их количество, накопленное будущим пенсионером.

Как определяется стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году и в дальнейшем

Все государственные выплаты подлежат регулярной индексации. Не является исключением и страховая пенсия. Ее переменная часть прямо зависит от того, сколько стоит пенсионный балл.

В законе предусмотрен механизм индексации стоимости пенсионного балла. Она должна увеличиваться в соответствии с индексом роста потребительских цен (п. 22 ст. 15 закона 400-ФЗ).

Однако на 2016 и 2018 год действие этих положений было приостановлено. Стоимость пенсионного балла в 2018 году, как и ранее, в 2016г., естественно, увеличивалась. Но речь шла о «произвольном» проценте, не привязанном прямо к уровню инфляции.

В 2016 году этот процент был существенно ниже роста цен за 2015 год (4% повышения против 12,9% инфляции). Напротив, стоимость одного балла пенсии в 2018 году, как будет показано ниже, выросла с некоторым опережением уровня цен.

А вот стоимость пенсионного балла в 2017 году была определена в соответствии с законом 400-ФЗ. Она выросла на 5,8% и составила с 01.04.2017г – 78,58 руб. (ст. 8 закона от 19.12.2016 № 416-ФЗ «О бюджете Пенсионного фонда…»).

Установленная на 2015 год стоимость пенсионного балла составляла 71,41 руб. Т.е. стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году увеличилась по сравнению с 2015 годом на 14,1%. Рост потребительских цен за этот же период по данным Госкомстата составил 22,0%. Таким образом, индексация пенсионных баллов с момента их введения не соответствует даже официальному среднему уровню инфляции.

Это интересно:  Перепланировка в панельном доме: согласование и возможные варианты

Кроме того, инфляция всегда сильнее «бьет» по малоимущим слоям населения. Дело в том, что Госкомстат показывает, так сказать, «среднюю температуру по больнице». Его данные по росту цен учитывают в том числе и более дорогостоящие потребительские товары, которые обычно дорожают относительно медленно. А люди с невысоким уровнем дохода в основном тратят деньги на продукты, которые, как правило, растут в цене быстрее.

Как цена пенсионного балла в 2018 году определяет размер пенсии

Рассмотрим на примере, на какую пенсию, исходя из текущих норм законодательства может рассчитывать человек со средним уровнем дохода.

Для более точного отражения ситуации возьмем не среднюю, а медианную заработную плату. Речь идет о доходе человека, условно говоря, «находящегося в середине зарплатной ведомости». Т.е. выше и ниже его по доходам располагаются по 50% всех работников.

Этот показатель более адекватно отражает уровень дохода населения и всегда существенно ниже средней зарплаты. Например, если за 2017 год средняя зарплата в РФ по данным Госкомстата составила около 39 тыс. руб., то медианная, по оценкам экспертов – порядка 27 тыс. руб.

Для упрощения расчетов возьмем доход в 30 тыс. руб. в месяц. Значит за год «средний» будущий пенсионер получит 360 тыс. руб.

Расчет пенсионных баллов производится в соответствии с п. 18 ст. 15 закона № 400-ФЗ:

ИПК = (СВ / СВн) х 10, где:

  • СВ – пенсионные взносы, уплаченные за год с дохода работника;
  • СВн – нормативные взносы, которые считаются на основе предельной величины дохода, принимаемого для начисления данных платежей. Этот лимит устанавливается Правительством и на 2018 год составляет 1 021 000 руб. (постановление от 15.11.17 № 1378).

При доходе в 360 тыс. руб. и стандартном тарифе в 16%:

  • СВ = 360 х 0,16 = 57,6 тыс. руб.
  • СВн = 1 021 х 0,16 = 163,36 тыс. руб.
  • ИПК = (57,6 / 163,36) *10 = 3,53

По данным Пенсионного фонда на сегодня средний трудовой стаж на момент назначения пенсии составляет около 35 лет. Следовательно, общее количество баллов, которые сможет заработать «средний» будущий пенсионер составит 3,53 х 35 = 123,55

В итоге, стоимость пенсионного балла в 2018 году для начисления пенсии (81,49 руб.) даст возможность «среднему» пенсионеру рассчитывать на пенсию в размере:

П = ФВ + ИПК х Ц, где:

  • ФВ – фиксированная выплата,
  • ИПК – количество баллов,
  • Ц – цена пенсионного балла в 2018 году
  • П = 4982,9 + 123,55 х 81,49 = 4 982,9 + 10 068,09 = 15 051 руб.

Итак, человек со средним стажем и заработной платой несколько выше «медианного» уровня может рассчитывать на пенсию в размере 15 тыс. руб. в текущих ценах.

Как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году: наглядный пример расчета балла для начисления пенсии

Что такое пенсионный балл и как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году? Наглядный пример расчета пенсионного балла. Какие максимальные значения баллов, которые можно учитывать в пенсию?

Как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году: наглядный пример расчета балла для начисления пенсии

Буквально за последние несколько десятилетий наше пенсионное законодательство усложнилось настолько, что гораздо легче, кажется, доказать теорему Ферма, нежели рассчитать собственную пенсию. Ряд загадок пенсионной системы изрядно пополнился с введением новой пенсионной формулы в 2015 году, когда объявили о переходе к балльной системе расчета пенсии.

Что же такое «пенсионный балл» и как его можно посчитать?

Сам термин «пенсионный балл» в законе не используется, он вошел в обиход с подачи Минтруда, чтобы более доступно донести до общественности систему нового расчета пенсии. Закон же вместо «пенсионного балла» оперирует сложным термином «индивидуальный пенсионный коэффициент» (ИПК), по сути это одно и то же.

По новой формуле пенсия складывается из суммы этих самых ИПК, к которой добавляется равная для всех величина фиксированной выплаты. То есть основное влияние на размер пенсии оказывают именно «пенсионные баллы»: чем их больше, тем выше пенсия.

«Пенсионные баллы» рассчитываются отдельно за периоды работы до 1 января 2015 г. (когда был введена новая формула) и после.

То есть все, что было нами наработано до 2015 года, не пропадает, а переводится в «пенсионные баллы»: определяется величина пенсионного капитала по правилам старого закона и делится на стоимость одного пенсионного балла по состоянию на 1 января 2015 г. (64,10 рублей). Получаем, сколько пенсионных баллов мы заработали до 2015 года.

А вот начиная с 2015 года, пенсионные баллы начисляются уже за каждый календарный год стажа по такой методике:

  • берется сумма всех начисленных гражданину за год страховых взносов,
  • делится на максимально допустимую страховых взносов за этот же год.

Максимум рассчитывается следующим образом:

  • предельная база для начисления страховых взносов, утвержденная на соответствующий год, умножается на 16% (общий тариф для начисления страховых взносов на страховую пенсию).
  • полученное в итоге частное от деления умножается на 10 и округляется до трех знаков после запятой. Это и есть ваш «пенсионный балл» за год.

Однако в расчет пенсии принимается не любая величина «пенсионного балла».

Закон предусматривает максимальные значения «баллов», которые можно учитывать в пенсию:

  • на 2015 г. – 7,39,
  • на 2016 г. – 7,83,
  • на 2017 г. – 8,26;
  • на 2018 г. – 8,70;
  • на 2019 г. – 9,13;
  • на 2020 г. – 9,57.

С 2021 г. вводится постоянный максимум «пенсионного балла» – 10.

Закон предусматривает максимальные значения «баллов», которые можно учитывать в пенсию

Приведем наглядный пример расчета «пенсионного балла»:

Сравниваем с максимальным значением пенсионного балла за 2017 год: 8,26. Максимум не превышен, следовательно, пенсионный балл работника за 2017 год составил 2,740.

Как видно, с 2015 года расчет «пенсионного балла» не так уж сложен, достаточно лишь знать сумму начисленных за год страховых взносов. Это можно узнать, заказав выписку из своего лицевого счета в ПФР или на сайте госуслуг.

В 2018 году для возникновения права на страховую пенсию по старости нужно набрать как минимум 13,8 «пенсионных баллов».

Видео: Расчет пенсионных баллов

Источник

Все о пенсионных баллах в 2018 году: стоимость, что это, как начисляются и как рассчитать

Опубликовал: admin в Новости 14.03.2018 Комментарии к записи Все о пенсионных баллах в 2018 году: стоимость, что это, как начисляются и как рассчитать отключены 86 Просмотров

Все о пенсионных баллах в 2018 году: стоимость, что это, как начисляются и как рассчитать

Все о пенсионных баллах в 2018 году: стоимость, что это, как начисляются и как рассчитать

Со временем способ расчета пенсии усложнился до такой степени, что сейчас понять его не в силах не только пенсионеры, но и молодые люди – с -го в обиход вошло понятие пенсионного балла, а стоимость пенсионного балла в 2018 году играет важную роль при формировании величины пенсии. Теперь чтобы претендовать на обеспечение по достижении определенного возврата, недостаточно иметь нужный стаж – следует убедиться, что баллов тоже хватает.

Это интересно:  Налог на роскошь в 2019 году - недвижимость, автомобили, расчет

Чтобы понять роль пенсионных баллов, нужно рассмотреть формулу начисления пенсии:

СПС = Fix * ПК + НБ * Стоимость Б + НЧ

Уточним, что Fix – это фиксированная часть пенсии; ПК – это премиальный коэффициент, который назначается в случае более позднего выхода гражданина на пенсию; НБ – количество баллов; а НЧ – накопительная часть пенсии.

Рассматривать накопительную и фиксированную части пенсии мы не будем – сконцентрируемся на страховой. В-м важно знать такие цифры:

  • Стоимость пенсионного балла в 2018 году составляет 78.58рублей. Учитывая, что в 2016-м он стоил почти на 5 рублей меньше (74.27 рубля), можно предположить, что тенденция роста стоимости пенсионных баллов сохранится и со временем страховая часть пенсии будет превалировать над остальными.
  • Минимально необходимое количество пенсионных баллов в 2018 году — 11.4. Минимальное количество тоже повышается, и шаг этого повышения является фиксированным – 2.4; в 2018-м для выхода на пенсию понадобится 13.8 баллов. Тенденция будет сохраняться до 2025-го, когда для получения пенсии нужно будет иметь 15 лет стажа и 30 баллов.

Прозрачной схему начисления страховой части точно не назовешь – уже сейчас на тематических форумах вовсю высказываются опасения по поводу того, что приличная часть населения России не наберет необходимого минимума к пенсионному возрасту.

Зайдем издалека: работодатель ежемесячно отчисляет 22% заработной платы работника в Пенсионный Фонд (с года — в Налоговую инспекцию). 6% из них формируют фиксированную часть, а остальные 16% поступают на формирование страховой пенсии.

Количество баллов за год определяется как отношение суммы отчислений, фактически произведенных работодателем, к предельной величине отчислений(на размер которой сам работник не может оказать влияния), умноженное на 10. Как рассчитать пенсионные баллы в 2018 году? Ответим с помощью примера:

Максимально доступное количество баллов в 2018-м году – 8.26. Такое количество получит человек, зарабатывающий более 876 тыс. рублей за год или 73 тыс. за месяц. Минимум тоже есть – 1. Человек, который не наберет 87.5 тыс. зарплаты за год, не получит добавку к страховой части вообще, а если проведет несколько столь же неудачных лет, то вообще на старости лет останется с социальной пенсией , размер которой поистине жалок. Именно в этом и заключается основная претензия к действующей реформе – тех, кто мало зарабатывал, она фактически лишает возможности на достойную пенсию.

Дополнительные возможности увеличить страховую часть

Граждане России могут увеличивать страховую часть даже в те периоды, когда официально не трудоустроены, но занимаются социально полезной деятельностью. Баллы начисляются за:

  • Год службы по призыву – 1.8. Если призывник выбирает служить два года, то он может рассчитывать на то же количество – второй не учитывается.
  • Год ухода за первым ребенком в семье (до достижения им 1.5 лет), пожилым человеком (старше 80 лет) или инвалидом I группы – 1.8.
  • Год ухода за вторым ребенком (до 1.5-летнего возраста) – 3.6.
  • Год ухода за третьим и последующим ребенком (до 1.5 лет) – 5.4.

Вышеуказанные временные интервалы засчитываются в стаж только тогда, когда им предшествуют или за ними следуют периоды официальной трудовой деятельности.

За периоды получения образования в ВУЗах и СУЗах баллы не начисляются.

Дополнительные баллы предоставляются за поздний выход на пенсию. Например, если гражданин обратился за назначением пенсии через 5 лет после того, как наступил пенсионный возраст, то страховая часть будет увеличена на 45%, а фиксированная выплата — на 36%. Таким нехитрым способом государство мотивирует граждан работать как можно дольше.

Пенсионеры опасаются, что, обращаясь за назначением пенсии, они фиксируют ее размер, а значит, увеличить ее не смогут, даже если продолжат работать. Это заблуждение: работодатель официально трудоустроенного пенсионера продолжает производить отчисления в Пенсионный Фонд, и эти выплаты оседают на личном счету гражданина. ПФ обязан ежегодно пересчитывать величину пенсионных выплат работающим пенсионерам в 2018 году (как и в последующих).

Работа по совместительству поощряется государством — такого ограничения, что работник может увеличивать страховую часть только на одном месте работы, не существует. Совокупная заработная плата по 2-3 местам официального трудоустройства формирует числитель формулы для расчета, описанной выше. Однако выше головы не прыгнешь: сколько бы мест трудоустройства и зарплат ни было у гражданина, больше 10 пунктов (в 2018 году — 8.26) за год ему набрать не удастся.

Быстро узнать сумму страховой части можно с помощью портала Госуслуги. Для этого нужно авторизоваться на сайте (как зарегистрироваться на Госуслугах физическому лицу?) и ввести в поисковике запрос Пенсионные накопления. Появится такое окно:

Следует пройти по ссылке Проверка пенсионных отчислений. Следующая страница будет такой:

Нужно нажать синюю кнопку Получить услугу для перехода на страницу под названием Получение сведений о состоянии индивидуального лицевого счета:

В информационном блоке №2 следует выбрать наиболее удобный способ получения информации: пересылка на электронную почту или загрузка документа на компьютер. В отчете на первой же странице можно найти величину пенсионного коэффициента:

По примеру видно, что ИПК равен почти 5.5. Вспоминаем, сколько стоит пенсионный балл в 2018 году, и умножаем коэффициент ИПК на это число:

5.5 * 78.58 = 432.19 рублей

Страховая часть пенсии при действующей цене балла и наличествующем ИПК будет равна всего 432 рублям 19 копейкам.

Понять, к чему хорошему сможет привести пенсионная реформа, пока сложно – власти уповают на справедливость, утверждая, что высокую пенсию будут получать те, кто и трудился, не покладая рук. Однако это скорее хорошая мина при плохой игре и попытка завуалировать пенсионными баллами и малопонятными схемами суровую правду: на содержание стариков нет денег. Именно поэтому государству и выгодно мотивировать пожилых граждан работать, не заикаться о выплатах и мечтать о мифических золотых горах.

Статья написана по материалам сайтов: takovzakon.ru, insur-portal.ru, buhguru.com, zagorodnaya-life.ru, alldiete.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector